Was macht gutes Führungsverhalten heute aus – und wie gelingt es, Mitarbeitende zu nachhaltiger Leistung zu befähigen? Genau hier setzt unser Webinar «Spitzenleistungen ermöglichen – moderne Mitarbeiterführung für nachhaltige Leistung» an. Am 18. November 2025 erfahren Sie, wie Sie mit einem klaren Führungsstil und den richtigen Rahmenbedingungen Motivation und Commitment Ihrer Mitarbeitenden stärken. Melden Sie sich jetzt hier kostenlos an!
In Zeiten des Fachkräftemangels und wachsender Erwartungen an moderne Arbeit stehen Führungskräfte unter Druck, die Mitarbeiterführung zu verbessern und ein Umfeld zu schaffen, in dem Teams ihr Potenzial voll entfalten. Doch wie schaffen Sie als Führungskraft ein Umfeld, in dem Mitarbeitende nicht nur funktionieren, sondern über sich hinauswachsen? Wie gelingt es Ihnen, dass Ihre Teams Spitzenleistungen erbringen? Diese Fragen beschäftigen Führungskräfte in Zeiten des Fachkräftemangels und steigender Ansprüche an eine moderne Arbeitskultur mehr denn je.
Die Antwort liegt in einer einfachen, aber wirkungsvollen Formel:
Leistung = Wollen × Können × Dürfen.
Wir schauen uns im Webinar das „Dürfen“ näher an. Denn während Motivation (also das „Wollen“) und Kompetenzen (das „Können“) oft im Fokus stehen, wird der entscheidende Faktor häufig übersehen: das Dürfen. Haben Ihre Mitarbeitenden wirklich die Rahmenbedingungen, die sie brauchen, um ihr Potenzial zu entfalten?
Im Webinar mit Dr. Kathrin Neumüller, Expertin für Mitarbeiterführung, erhalten Sie praxisnahe Tipps für Führungskräfte, wie Sie Ihren Führungsstil reflektieren und gezielt verbessern können – um so ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Spitzenleistungen möglich werden.
Jetzt zum Webinar anmelden
In diesem praxisnahen Webinar mit Frau Dr. Kathrin Neumüller erfahren Sie, wie moderne Mitarbeiterführung wirkt und was Teams brauchen, um ihr volles Potenzial zu entfalten – basierend auf Forschung, Praxisbeispielen und Erkenntnissen aus unserer vierjährigen Langzeitstudie mit über 14’000 Freitextkommentaren von Schweizer Mitarbeitenden.
📅 Datum: 18. November 2025
🕐 Uhrzeit: 11.00 – 11.45 Uhr
💻 Format: Online via Microsoft Teams
Das erwartet Sie in diesem Webinar
Warum gute Mitarbeiterführung heute entscheidend ist
«Mitarbeitende verlassen nicht Unternehmen – sie verlassen Vorgesetzte.» Dieser oft zitierte Satz entspricht leider der Realität. Unsere Langzeitanalyse eines Schweizer Arbeitgebers über vier Jahre mit über 14’000 Freitextkommentaren zeigt eindeutig: Mangelhafte Führung ist der häufigste Kündigungsgrund – noch vor Lohn, Karrierechancen oder Work-Life-Balance. Im Webinar diskutieren wir, was Sie stattdessen tun können.
Warum klassische Führungsrezepte nicht mehr greifen
Die Führungsmodelle von früher treffen die Erwartungen von heute nicht mehr. Kontrolle, starre Hierarchien und reine Leistungsorientierung können die Mitarbeitermotivation und -kreativität sogar hemmen. Im Webinar erfahren Sie, wie moderne Führung aussieht, welche Prinzipien zeitgemässes Führungsverhalten prägen und wie Sie Ihren Führungsstil gezielt an die Arbeitswelt von heute anpassen können.
Was Mitarbeitende wirklich brauchen
Erfahren Sie, was Mitarbeitende tatsächlich motiviert. Spoiler: Es ist nicht der Obstkorb. Unsere Daten zeigen klar, welche Faktoren über das Engagement, die Bindung und die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeitenden entscheiden und was Sie als Führungskraft tun können, um diese gezielt zu stärken. Die Erkenntnisse zeigen deutlich, dass erfolgreiche Mitarbeiterführung mehr ist als Motivation. Es geht darum, Mitarbeitenden die richtigen Rahmenbedingungen zu bieten, um Mitarbeitende erfolgreich zu empowern.
Ihre Referentin: Dr. Kathrin Neumüller
Dr. Kathrin Neumüller ist Co-Geschäftsführerin von ValueQuest und Expertin für Mitarbeiterbefragungen und Organisationsentwicklung.
Mit ihrer langjährigen Erfahrung in der Analyse von Mitarbeiterzufriedenheit, Führungsverhalten und Führungskompetenz kennt sie die Herausforderungen moderner Mitarbeiterführung aus erster Hand.
Im Webinar teilt sie nicht nur theoretisches Wissen, sondern praxisnahe Erkenntnisse aus zahlreichen Schweizer Mitarbeiterbefragungen und Beratungsprojekten – und zeigt, wie wirksame Führung in der Praxis gelingt.
Für wen ist dieses Webinar?
Dieses Webinar richtet sich an Führungskräfte und interessierte Mitarbeitende, die verstehen möchten, wie moderne Mitarbeiterführung funktioniert und welche Faktoren Spitzenleistungen im Team ermöglichen.
Ob Sie ein Team von fünf oder fünfzig Personen führen, ob Sie neu in einer Führungsrolle sind oder bereits jahrelange Erfahrung haben – die Formel «Leistung = Wollen × Können × Dürfen» bietet Ihnen einen klaren Rahmen, um Ihre Führungswirksamkeit zu steigern und Ihr Führungsverhalten gezielt weiterzuentwickeln.
Auch Mitarbeitende ohne direkte Führungsverantwortung profitieren: Sie erhalten wertvolle Einblicke in die Dynamik moderner Teamarbeit, verstehen, was gutes Führungsverhalten ausmacht, und erfahren, wie sie selbst zu einer inspirierenden Arbeitskultur beitragen können.
Sie sind richtig in diesem Webinar, wenn Sie:
- sich fragen, warum motivierte Mitarbeitende nicht die erwarteten Leistungen erbringen
- verstehen möchten, warum gute Leute Ihr Unternehmen verlassen
- lernen wollen, wie Sie Wertschätzung authentisch leben statt nur davon zu sprechen
- konkrete Impulse suchen, um die Mitarbeiterführung zu verbessern und Spitzenleistungen zu ermöglichen
- Ihre eigene Führungskompetenz reflektieren und gezielt weiterentwickeln möchten
Beitrag veröffentlicht am 22. Oktober 2025
Über Andrea Schön
Andrea Schön ist erfahrene Projektleiterin für Mitarbeitendenbefragungen sowie 360-Grad-Führungsfeedbacks und berät und begleitet ValueQuest-Kunden seit 10 Jahren. Sie hat Arbeits- und Organisationspsychologie studiert, und als systemischer Coach liegt es ihr besonders am Herzen, Mensch und Arbeit besser zu vereinen. Sie ist seit 2023 Geschäftsführerin von ValueQuest. Erfahren Sie mehr über Andrea
Inspiriert? Dann teilen Sie diesen Beitrag über Ihre bevorzugte Plattform.
Weitere Beiträge, die Sie interessieren könnten ...
Geschützt: 360 Grad Feedback: Erkenntnisse aus dem Führungsfeedback und Hinweise für die Unternehmenskultur
11. März 2026
Lesezeit: 10 min
Es gibt keinen Textauszug, da dies ein geschützter Beitrag ist.
Top-Arbeitgeber: Raiffeisenbank Region Glatt mit besonders motivierten Mitarbeitenden
10. März 2026
Lesezeit: 3 min
Ende 2025 führte die Raiffeisenbank Region Glatt erstmals eine Mitarbeiterbefragung mit ValueQuest durch – und qualifizierte sich auf Anhieb als Top-Arbeitgeberin. Damit erhält die Raiffeisenbank unseren renommierten Arbeitgeberpreis, den Excellence@work Award.
360 Grad Feedback: Die wichtigsten Fragen und Antworten
4. März 2026
Lesezeit: 6 min
Ein 360 Grad Feedback ist das zentrale Feedback-Instrument für eine wirksame Führungskräfteentwicklung. Es liefert entscheidende Einblicke, die weit über traditionelle Mitarbeitergespräche hinausgehen, und bildet die Grundlage für erfolgreiches Coaching.
Versicherungsbroker: Rolle, Nutzen und Zusammenarbeit im Schweizer Markt
2. März 2026
Lesezeit: 9 min
Versicherungsbroker spielen im Schweizer Versicherungsmarkt eine wichtige Rolle. Doch was machen Broker konkret und wie funktioniert die Zusammenarbeit mit Versicherern? Im Interview erklärt Thargye Gangshontsang von der Allianz Suisse die Perspektive eines Versicherers.
Purpose-Befragung: Purpose messen und Transformation anstossen
26. Februar 2026
Lesezeit: 3 min
Purpose entscheidet heute darüber, ob Strategie Richtung bekommt oder im Tagesgeschäft versandet. Er ist mehr als ein Leitbildsatz. Er ist das verbindende «Warum», das Orientierung schafft, Identifikation stärkt und Handlungen leitet. Doch erst wenn Purpose messbar wird, zeigt sich, ob er wirklich wirkt oder nur gut formuliert ist.
Kundenbefragung bei Switzerland Global Enterprise: Alfonso Orlando im Interview
20. Februar 2026
Lesezeit: 8 min
Seit mehr als 10 Jahren unterstützt ValueQuest Switzerland Global Enterprise bei der Kundenbefragung. Die Kundenbefragung dient der systematischen Wirkungsmessung und zeigt, welchen konkreten Nutzen die Leistungen für Schweizer KMU entfalten. Das Interview mit Alfonso Orlando gibt Einblick, wie Wirkungsmessung als strategisches Steuerungsinstrument genutzt wird.
Top-Arbeitgeberin: Raiffeisenbank Regio Unteres Toggenburg & Neckertal
6. Februar 2026
Lesezeit: 7 min
Die Raiffeisenbank Regio Unteres Toggenburg & Neckertal zeigt, wie Arbeitgeberattraktivität konkret gelingt. Mit 96 Prozent Teilnahmequote, hoher Motivation und einem exzellenten eNPS gehört sie zu den stärksten Arbeitgeberinnen der Schweizer Bankenlandschaft.
Führung: Was braucht eine gute Führungskraft und was macht moderne Führung aus?
27. Januar 2026
Lesezeit: 11 min
Wir stecken in einer Führungskrise – doch welche Leadership-Kompetenzen brauchen Führungskräfte wirklich? Unsere Studie mit über 1.000 360 Grad Feedbacks zeigt: Moderne Führung ist weniger autoritär und mehr dialogorientiert als je zuvor.
Mitarbeiter-Engagement: Gallup Q12 Fragebogen und Eignung in der Schweiz
17. Januar 2026
Lesezeit: 10 min
Der Gallup Q12 ist eines der bekanntesten Instrumente, um Mitarbeiter Engagement zu messen. Dieser Beitrag erklärt das Modell, zeigt Vor- und Nachteile auf und ordnet ein, wie gut der Gallup Q12 zur Schweizer Arbeitswelt passt.
