ValueQuest®
für produzierende Unternehmen

Mitarbeiterbefragungen und Feedbackinstrumente für Unternehmen im Bereich Industrie und Produktion

Roter Gabelstapler bewegt Waren in einem modernen Hochregallager mit langen Regalreihen und strukturierter Lagerorganisation.

Mitarbeiterbefragungen in Industrie & Produktion: Effizienz steigern, Fachkräfte binden

Die Schweizer Industrie steht vor grossen Herausforderungen: Digitalisierung, steigender internationaler Wettbewerb, Fachkräftemangel und neue regulatorische Anforderungen setzen Unternehmen unter Druck. Motivierte, gut geführte und zufriedene Mitarbeitende sind der Schlüssel zu einer erfolgreichen Produktion, hoher Qualität und langfristiger Wettbewerbsfähigkeit.

Mit Mitarbeiterbefragungen gewinnen Sie wertvolle Erkenntnisse zu den wichtigsten Treibern der Mitarbeitermotivation, Arbeitszufriedenheit und Produktivität – egal ob in einem KMU oder einem Grossunternehmen. Optimieren Sie interne Prozesse, reduzieren Sie Fluktuation und verbessern Sie Arbeitsbedingungen gezielt anhand von datengestützten Einsichten.

Unsere Mitarbeiterbefragungen liefern Industrieunternehmen präzise Analysen zu Zufriedenheit, Motivation und Bindung von Fachkräften und Produktionsmitarbeitenden. Mit 360-Grad-Feedback erhalten Führungskräfte in Werkhallen, Entwicklungsabteilungen und Management-Positionen wertvolle Rückmeldungen, um ihre Führungsstärke weiterzuentwickeln.

Der Inspiring Workplace Index® misst, wie inspirierend das Arbeitsumfeld in Produktionsstätten, Laboren und Unternehmenszentralen wahrgenommen wird und zeigt Potenziale zur Verbesserung der Mitarbeitendenbindung auf. Die Employee Inspiration Journey hilft Ihren Teams, persönliche Entwicklungsziele zu setzen und langfristig motiviert zu bleiben.

Unsere massgeschneiderte Beratung hilft Ihnen, Lean-Management-Strategien zu stärken, die Mitarbeitendenbindung zu optimieren und Ihre Produktionsprozesse effizienter zu gestalten.

Ihre Partnerin für produktive und motivierte Teams in Industrie & Produktion

Ob Schweizer KMU oder internationales Grossunternehmen: Mit ValueQuest erhalten Sie wertvolle Erkenntnisse zur Arbeitszufriedenheit, Effizienz und Führungsqualität. Unsere Lösungen helfen Ihnen, den Dialog zwischen Produktionsmitarbeitenden, Teamleitern und Management zu stärken und gezielt auf branchenspezifische Herausforderungen einzugehen.

  • Systematischer Einbezug: Unsere Befragungen fördern den Austausch zwischen Produktion, Verwaltung und Geschäftsleitung und identifizieren Effizienzpotenziale.
  • Professionelles Projektmanagement: Unsere Experten begleiten Sie von der Planung bis zur Umsetzung mit einem praxisorientierten Ansatz.
  • Transparente Information und Kommunikation: Unterstützung bei der internen Kommunikation der Ergebnisse und der Umsetzung von Massnahmen.
  • Massgeschneiderte Fragebögen: Abgestimmt auf die Herausforderungen von produzierenden Unternehmen, von der Fertigung bis zur Entwicklung.
  • Sichere und effiziente Befragungen: Online oder in Papierform, mit einfachen Prozessen für alle Mitarbeitenden – von der Werkhalle bis zur Führungsebene.
  • Detaillierte Berichte und Benchmarking: Vergleich mit anderen Industrieunternehmen und datenbasierte Optimierung von Arbeitsbedingungen und Prozessen.
  • Ergebnispräsentationen und praxisnahe Handlungsempfehlungen: Übersichtlich aufbereitete Resultate mit klaren Vorschlägen zur Verbesserung von Produktivität und Mitarbeitermotivation.
  • Workshops und Follow-ups: Moderierte Sessions zur gezielten Umsetzung von Lean-Management-Massnahmen und Führungskräfteentwicklung.

Nutzen Sie unsere Expertise für eine datenbasierte Optimierung Ihrer Unternehmensprozesse. Steigern Sie Effizienz, reduzieren Sie Fluktuation und binden Sie Ihre Fachkräfte langfristig.

Junge Frau und ein mittelalter Mann in einer Industriehalle eines produzierenden KMU, umgeben von Maschinen und Fertigungstechnik.

Unsere Referenzen im Bereich Industrie und Produktion

Das Baloise-Logo präsentiert sich in einer klaren, serifenlosen Schrift mit einem stilisierten Symbol, das an ein geometrisches „B“ erinnert. In der schwarz-weissen Variante steht es für Stabilität, Vertrauen und moderne Finanzlösungen.
Das Generali-Logo zeigt den geflügelten Markuslöwen, der ein aufgeschlagenes Buch mit der lateinischen Inschrift „PAX TIBI MARCE EVANGELISTA MEVS“ hält. Dieses historische Symbol, inspiriert vom Wappentier der Republik Venedig, steht für Schutz, Weisheit und Vertrauen.
Das Raiffeisen Schweiz Logo zeigt den Schriftzug „RAIFFEISEN“ in markanten Grossbuchstaben. In der schwarz-weissen Variante steht es für Klarheit, Stabilität und die genossenschaftlichen Werte der zweitgrössten Bankengruppe der Schweiz. Das minimalistische Design unterstreicht die Nähe zu den Kundinnen und Kunden sowie die Verwurzelung im Schweizer Finanzwesen.​
Schwarz-weisses Logo der Ringier AG mit klarer, serifenloser Wortmarke – steht für die langjährige Tradition und moderne Ausrichtung des Schweizer Medienunternehmens. Die monochrome Gestaltung betont die Vielseitigkeit und den digitalen Fokus der Marke.
Schwarzes Logo von «Die Mobiliar» – modernes, typografisch reduziertes Markenzeichen der traditionsreichen Schweizer Versicherung.
Logo der Migros Bank, einem renommierten Schweizer Finanzinstitut. Das Design steht für Stabilität, Kundennähe und eine nachhaltige Bankführung im Dienst von Privat- und Geschäftskunden.

Über 1’200 Kundinnen und Kunden vertrauen auf ValueQuest. Lesen Sie hier die Erfolgsgeschichten.

Dr. Kathrin Neumüller ist Geschäftsführerin bei ValueQuest. Sie promovierte an der Universität St. Gallen (Dr. oec. HSG) und hält einen Master in Sozialwissenschaften der University of Cambridge. Ihre Schwerpunkte liegen in strategischer Kommunikation, Führung und Mitarbeiterinspiration.
Dr. Kathrin Neumüller

Expertin für Employee Experience

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Zögern Sie nicht, mich anzurufen.

Schwarz-weiss Porträt von Alexandra Mazzini, HR-Verantwortliche bei Steamery – mit offenem Blick, langen Haaren und dezentem Lächeln, steht sie für moderne Personalführung, Professionalität und Nähe im skandinavischen Designunternehmen.

«Dank des 360°-Feedbacks von ValueQuest konnten wir unsere Führungskompetenz weiterentwickeln und uns unserer Stärken und Verbesserungspotentialen bewusster werden. Die Unterstützung durch ValueQuest war grossartig.»

Alexandra Mazzini
STEAMERY, HR Manager

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«Das Team von ValueQuest zeigte echtes Interesse an unserer Umfrage, stellte kritische Fragen und war stets ehrlich. Sie engagierten sich intensiv dafür, das beste Ergebnis für uns zu erzielen. Die Projektleiterin nahm sich viel Zeit, um den Fragebogen perfekt an unsere Ziele und Bedürfnisse anzupassen.»

Johanna Gasser

Leiterin Marketing & Kommunikation, Asga Pensionskasse

Ein animiertes GIF zeigt nacheinander mehrere ValueQuest-Teammitglieder in einheitlichem Stil. Jede Person erscheint mit einem sanften Übergang, wodurch ein dynamisches und sympathisches Gesamtbild des Teams entsteht.
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